#577166
v_gildenberg
16 дек 2019, 19:59
Вы имеете ввиду бригады , занятые в грузовом движении !? Которые не привязаны к твёрдым ниткам графика. Потому меня в своё время удивили цифры что в грузовом движении почти выработана вся норма 118,9 часов на 1 человека. Это за 2018 год. А 14590 человек имеет переработку свыше 120 часов. Потому как в пассажирском и маневровом движении обычно имеется график сменности (думаю могут делать уже год), и учётный период вряд ли охватывает менее или = 1 месяц. Раньше охватывали на квартал или год. Сильно сомневаюсь чтобы при известных объемах работы на квартал в какой-нибудь пассажирской колонне рисовали бы графики машинистам , закладывая туда уже переработку в месяце.... Если это так - то компетентность отдела труда и зарплаты ниже плинтуса была бы....rs-basique:Работали с проводниками - вот и работайте далее. А у локомотивных бригад в РЖД учётный период - месяц, и нет никаких квартальных и полугодовых переработок.v_gildenberg: Все ориентируются на годовую норму. Например, в этом году она составила 1970. На месячную норму особо внимание не обращают, более важна квартальная и полугодовая выработка часов (тем более, есть новогодние и летние пики перевозок).
В январе норма - 136 часов. Всё, что сверху, либо в сверхурочную работу (ст. 99 ТК РФ) - сначала полуторный, затем двойной размер оплаты, либо в привлечение к работе в выходной или нерабочий праздничный день (ст. 113 ТК РФ) - строго двойной размер оплаты.
Никакие переработки из одного месяца в другой не переносятся.